中國粉體網(wǎng)訊 會上，冶煉分公司（華美公司）、天驕清美、瑞鑫公司、希捷環(huán)保、貯氫電池公司相關(guān)負責人分別匯報技術(shù)研發(fā)情況和下一步重點技術(shù)方向、開發(fā)創(chuàng)新產(chǎn)品工作進展情況。包頭稀土研究院及所屬部分研究室相關(guān)負責人匯報科研工作開展情況和科技平臺建設(shè)情況。與會人員圍繞北方稀土技術(shù)創(chuàng)新工作進行交流。
楊占峰指出，北方稀土要做大做強，就必須重視科技創(chuàng)新工作，要在集團內(nèi)部達成重視科技創(chuàng)新工作的共識，依靠科技創(chuàng)新實現(xiàn)提檔升級，進一步延伸產(chǎn)業(yè)鏈，鞏固行業(yè)龍頭地位；要充分營造尊重科學(xué)、尊重人才的科技創(chuàng)新氛圍，走出誤區(qū)，管理部門及人員要積極開展服務(wù)，支持保障科技人員，提高科研效率和質(zhì)量；要發(fā)揮科技創(chuàng)新資源優(yōu)勢，打通服務(wù)渠道，使科研人員對北方稀土科技創(chuàng)新工作充滿信心，助力企業(yè)科技創(chuàng)新工作邁上新臺階。
李金玲充分肯定各分子公司負責人及技術(shù)專家在座談交流中提出的意見和建議，并表示科技創(chuàng)新工作對北方稀土的發(fā)展至關(guān)重要。他指出，要深入學(xué)習貫徹黨的十九屆五中全會精神，充分認識創(chuàng)新工作的重要性，積極推進產(chǎn)學(xué)研深度融合，搶抓機遇，從研發(fā)創(chuàng)新、成果轉(zhuǎn)化、產(chǎn)業(yè)技術(shù)升級改造、合資合作、招才引智、金融、財稅等多個方面，為創(chuàng)新要素的集聚、產(chǎn)業(yè)布局的優(yōu)化積極對接爭取相關(guān)政策，加大創(chuàng)新力度。要進一步解放思想，弘揚科學(xué)精神，營造崇尚創(chuàng)新的濃厚氛圍，結(jié)合企業(yè)實際，聚焦“四個面向”，要面向現(xiàn)場，研究解決生產(chǎn)現(xiàn)場的工藝技術(shù)問題；要面向市場，以滿足市場需求為前提，開發(fā)新產(chǎn)品、新工藝、新技術(shù)；要面向前沿，充分發(fā)揮行業(yè)龍頭的責任擔當，向先進的應(yīng)用領(lǐng)域去探索突破，努力推動稀土資源轉(zhuǎn)化增值；要面向產(chǎn)業(yè)化，進一步加快科研成果轉(zhuǎn)化、實現(xiàn)產(chǎn)業(yè)化。要為科技創(chuàng)新提供三個有力保障。要從組織機構(gòu)上加強保障，強化管理部門、管理人員服務(wù)科研的職能定位；要有人才保障，人才資源是第一資源，要加快推動形成有利于人才成長的培養(yǎng)機制、有利于競相成長各展其能的激勵機制、有利于各類人才脫穎而出的競爭機制，努力構(gòu)建完備的人才梯次結(jié)構(gòu)；要加大科研投入和人才培養(yǎng)投入，將有價值的項目進行立項，推動實施。要營造尊重科學(xué)的精神和尊重創(chuàng)新的濃厚氛圍，培養(yǎng)塑造科研人員潛心鉆研、執(zhí)著堅守、求實創(chuàng)新、扎實嚴謹、理性開放、敢于質(zhì)疑、敢于說真話的精神；要有開放包容的心態(tài)，以真誠互信的態(tài)度不斷加強科研機構(gòu)之間、高校之間、科研機構(gòu)和企業(yè)之間的合作交流，同時要強化企業(yè)內(nèi)部之間的溝通協(xié)作，推動科技研發(fā)與生產(chǎn)一線深入融合。
李金玲指出，創(chuàng)新和改革是發(fā)展的原動力。要按照國家實施“科改示范行動”的要求，結(jié)合自身實際，圍繞有利于調(diào)動科研人員積極性，有利于形成好的科研成果，有利于科研成果產(chǎn)業(yè)化等方面，加快助推科技創(chuàng)新體制機制改革。要堅定信心、鼓足干勁，抓住科技創(chuàng)新與發(fā)展的歷史機遇，高度重視人才，高度重視創(chuàng)新工作，做到有人負責技術(shù)，有機構(gòu)研究技術(shù)，充分發(fā)揮出科研機構(gòu)和科研人員的作用。他強調(diào)，包頭稀土研究院是全國唯一一家專門搞稀土研究的綜合性科研院所，對國家、對行業(yè)、對包鋼、對北方稀土的重要性都不能低估；各分子公司設(shè)立的自治區(qū)級的、行業(yè)的技術(shù)中心，都是北方稀土在業(yè)內(nèi)保持龍頭企業(yè)地位的重要組成部分和依靠力量，是企業(yè)真正的核心競爭力，一定要精心培育好、打造好這些平臺。
（中國粉體網(wǎng)編輯整理/Betty）
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